Vor drei Jahren reiste eine Delegation der DRK-Schwesternschaft Berlin und ihrer Einrichtungen nach Südamerika: In Kolumbien wollte das Team aus Deutschland neue Kollegen akquirieren. Aus über neunzig Vorstellungsgesprächen wurden 25 Pflegekräfte ausgewählt. Diese Gruppe wurde anschließend auf das Sprachniveau B2 qualifiziert, um in den DRK Kliniken Berlin arbeiten zu können. In ihrer Heimat hatten sie Pflege studiert – in der Bundesrepublik müssen sie zuerst eine berufliche Anerkennung erlangen.
Corona hatte auch Kolumbien voll im Griff. Sprachschulen mussten schließen und die Pflegekräfte wurden stark beansprucht. Doch nun war es endlich soweit: Die ersten sieben Kolumbianerinnen und Kolumbianer wurden in der deutschen Hauptstadt willkommen geheißen. In ihrer ersten Woche musste Vieles organisiert werden, und dann kam der erste Arbeitstag: Pflegedienstleiterinnen und Abteilungsleitungen nahmen ihre neuen Kolleginnen und Kollegen in Empfang. Nun stehen sie im „Onboarding-Prozess" an der Seite der Neuberliner.
